如果遇到用人单位有违法犯罪的情况或者是侵害到劳动者权益的情况，比如说不给劳动者发工资，或者是给劳动者发放的工资，和合同中...

?用人单位单方面解除劳动合同，还不给员工发工资，员工可以向劳动监察大队投诉，也可以去仲裁委员会申请劳动仲裁。除非员工存在...

旷工15天解除劳动合同没有补偿因为是按照劳动者自动离职来办理的。如果是劳动者想要离职，就必须要提前30天以书面形式来通知...

昆明工伤赔偿标准根据不同的项目来确定的，比如说医疗费用就需要根据医疗机构所出具的发票来进行确定，所涉及到的住院伙食补助费...

一般来说，职工自愿解除劳动合同，是要写一份申请的，相关的申请要写清楚，劳动者秉承自愿的原则去离职。并且劳动者还要写清楚自...

上班期间解除劳动合同的话单位会向劳动者支付离职补偿金。离职补偿金的数额参照劳动者的平均月收入乘以工作年限来计算。离职补偿...

很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护...

1、住院伙食补助费。2、转外地治疗的交通、食宿费。3、停工留薪期内的工资福利及陪护。4、伤残津贴。五级至六级的伤残职工，...

用人单位没有按照规定为员工交纳社保，属于违法行为，员工可以不经过用人单位的同意，直接与其解除劳动合同。解除劳动合同有两种...

离休干部抚恤金规定是如果是属于烈士或者是因公牺牲的情况之下，那么抚恤金应当是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，...