劳动仲裁是指用于解决劳动争议的一种法律程序。在劳动关系中,由于各种原因,会出现劳动争议,为了解决这些争议,劳动仲裁作为一种法律程序,可以帮助双方达成协议,保护双方的合法权益。但是,有些人可能会有疑问,劳动仲裁必须到现场吗?
问题的答案是,劳动仲裁并不一定要到现场进行。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定:“仲裁庭可以采取书面审理的方式,也可以采取口头审理的方式,但是必须在规定的时间内进行。”因此,劳动仲裁并不一定要到现场进行,如果双方都同意书面审理的方式,就可以避免到现场进行劳动仲裁的情况。