法助手
1、通过信件的形式，邮寄给当地劳动部门的信访或监察部门;
2、将相关资料直接带到劳动部门的信访部门进行投诉举报;
3、可给当地劳动局打电话;
4、查找当地劳动局网上投诉网站，提交匿名投诉信息。
总之，劳动者认为用人单位违反劳动法律、法规、规章的，可以通过电话、信函、访问等方式向劳动部门或监察机构举报或投诉。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十九条
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
