离婚带娃老总不给钱怎么办

当离婚带娃且老总不给钱时，需明确老总不给钱的性质，若为工资报酬，可通过协商、投诉、仲裁等合法途径解决；若涉及其他费用，要依据具体法律关系采取相应措施，以维护自身合法权益。

一、离婚带娃老总不给钱怎么办

首先要明确老总不给的是什么钱。如果是工资报酬，那么根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律，劳动者有获得劳动报酬的权利。

1、协商解决：可以先尝试与老总进行友好沟通，了解不给钱的原因，看是否存在误解或者资金周转问题。在沟通时，要保留好相关的聊天记录、通话录音等，以备后续可能的需要。

2、向劳动监察部门投诉：如果协商不成，可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位进行监督检查，对于拖欠工资等违法行为会依法进行处理。投诉时要准备好相关的证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等。

3、申请劳动仲裁：若劳动监察部门处理结果不满意，还可以向劳动仲裁机构申请仲裁。仲裁是一种较为正式的法律程序，需要按照规定提交相关的材料和证据。仲裁裁决具有法律效力，如果老总不执行仲裁裁决，可以向法院申请强制执行。

二、离婚带娃老总拖欠工资怎么办

老总拖欠工资是一种常见且严重侵害劳动者权益的行为。对于离婚带娃的劳动者来说，工资是维持生活和抚养孩子的重要经济来源。

1、了解法律规定：根据法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2、收集证据：除了前面提到的劳动合同、工资条、考勤记录外，还可以收集同事的证人证言、工作成果等证据，以证明自己与用人单位存在劳动关系以及劳动报酬的具体数额。

3、寻求法律援助：如果自己对法律程序不熟悉，可以寻求法律援助。法律援助机构会为符合条件的劳动者提供免费的律师服务，帮助劳动者维护自己的合法权益。

三、离婚带娃老总不履行其他费用支付怎么办

如果老总不给的不是工资，而是其他费用，比如借款、赔偿款等，这就需要根据具体的法律关系来处理。

1、确定法律关系：首先要明确双方之间的法律关系，是借贷关系、侵权赔偿关系还是其他关系。不同的法律关系适用不同的法律规定和处理方式。

2、保留证据：无论是哪种法律关系，都要保留好相关的证据。例如，如果是借贷关系，要有借条、转账记录等；如果是侵权赔偿关系，要有相关的事故证明、损失清单等。

3、通过诉讼解决：如果协商不成，可以向法院提起诉讼。在诉讼过程中，要按照法院的要求提供证据和进行陈述。法院会根据事实和法律作出判决，如果老总不履行判决，可以申请强制执行。

离婚带娃老总不给钱的情况需要根据具体情况采取不同的解决办法。无论是工资报酬还是其他费用，都要通过合法途径维护自己的权益。在实际生活中，还可能会遇到老总转移财产、逃避支付等问题，遇到这些更复杂的情况该如何处理呢？如果您有相关法律问题，欢迎在本站免费问律师，我们将为您提供专业的解答。